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关爱员工家庭幸福

Caring staff family happiness

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五四青年节

人才培养计划


通过2-3年的系统性培养,集团中中的佼佼者培养成为项目经理或部门经理。



致力于培养具有发展潜力的未来**型人才,并赋予他们较宝贵的培养资源、




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入职1-3


员工培训

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入职1-2年


员工培训

员工任务

成才A计划


入职2-3年


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